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       10月30日，集团党委召开党建“百千万提升工程”工作会议，贯彻落实青岛市非公综合党委党建“百千万提升工程”的省、市级培育对象工作部署要求，对集团开展党建“百千万提升工程”进行全面部署。各公司党委（支部）分管领导、党务工作主要负责人、总部各支部书记参加会议。
       会上，党委委员信蓉同志传达学习了市委组织部、市“两新”工委关于转发《全省非共有制经济组织和社会组织党建“百千万提升工程”实施方案的通知》和《关于做好两新组织党建“百千万提升工程”市级以上培育对象培育支持工作的通知》的会议精神，对集团党建“百千万提升工程”的实施方案、计划安排和重点工作进行了重点强调，督促集团各党组织结合各自企业实际，探索出适合自己企业实际、可复制可推广的党建工作示范标杆，把集团党委培育成“党建工作规范、制度机制健全、作用发挥突出、示范效应明显”的市级示范点。随后，蔡新环同志带领大家学习了青岛市非公综合党委《非公企业基层党组织建设基本标准（试行）》，并对集团党委党建“百千万提升工程”实施方案进行了解读。
        集团党委书记宋振扬同志对党建“百千万提升工程”工作进行动员部署并讲话。他指出，实施党建“百千万提升工程”是贯彻落实中央和省、市及非公综合党委关于加强非公有制经济组织和社会组织党建工作的重要举措和具体抓手，有利于推动集团党建工作高质量发展和整体提高。一是要高度重视，提高认识。各公司党委（支部）要统一思想，提高认识，充分认识做好党建“百千万提升工程”的重要性，全面把握党建“百千万提升工程”的总体要求、主要目标和重点任务，切实增强做好党建工作的责任感、紧迫感；二是要突出特色、强化措施，各党组织要达成共识，形成合力，按照通知要求，结合自己的实际，建立工作台账，按照时间节点逐项推进落实，同时对照要求尽快找出短板、弱项，学习先进经验，深入推进党建工作与公司经营的深度融合，培育出各自企业特色和发展的党建标杆，实现党建工作和业务发展的“双促进、双提升”；三是要落实责任，加强指导，确保党建“百千万提升工程”取得实效。